HR Consultant

Jobomschrijving

Word HR Consultant in een dynamisch team en adviseer bedrijven over sociaaljuridische thema’s. Ontplooi je professioneel én persoonlijk!

Jobomschrijving
Als HR Consultant ben jij het aanspreekpunt voor klanten rond sociaaljuridische vraagstukken. Je combineert soft HR en hard HR en werkt nauw samen met collega’s uit verschillende disciplines. Jouw takenpakket omvat onder andere:

• Adviseren van nationale en internationale klanten over loonadministratie, arbeidsreglementen, overeenkomsten en statuten;
• Ondersteunen bij sociale inspecties en audits;
• Meewerken aan de optimalisatie van HR-beleid en personeelsadministratie;
• Beantwoorden van HR-gerelateerde vragen in samenwerking met payrollcollega’s;
• Assisteren bij sociale due diligence binnen corporate finance projecten;
• Up-to-date blijven van sociale wetgeving, arbeidsrecht en loonfiscaliteit.

Jouw profiel

• Je hebt een masterdiploma in een economische, juridische of HR-gerelateerde richting;
• Je beschikt over enkele jaren ervaring in een gelijkaardige functie als HR Consultant, HR Adviseur of Payroll Consultant;
• Je bent communicatief sterk en klantgericht;
• Je werkt nauwkeurig en hebt een brede interesse in sociaaljuridische materie.

Aanbod

• Een gevarieerde functie als HR Consultant met impact op diverse bedrijven;
• Ruime opleidingsmogelijkheden, zowel intern als extern;
• Een open en transparante werkomgeving met een no-nonsense cultuur;
• Samenwerking met experten uit verschillende domeinen;
• Regelmatige teambuildings en een collegiale sfeer;
• Flexibele werkuren en mogelijkheid tot thuiswerk;
• Aantrekkelijk loonpakket met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en mobiliteitsopties.