Aankoper
Niel
Autres détails
Critères de matching
Functiegroep
- Commercieel, aankoop, verkoop
Quotation interne
- Antwerpen
Region de travail
- Regio Boom - Aartselaar
Type de contrat
- Vaste job
WAC15234
Jobomschrijving
Als Aankoper ben je verantwoordelijk voor het volledige aankoopproces van verpakkingen en inbound logistiek (road, binnenvaart & containers). Je onderhandelt met leveranciers, bewaakt prijsafspraken en zorgt ervoor dat materialen en transporten tijdig en correct worden geleverd. Dankzij jouw commerciële feeling en analytische blik draag je bij aan een efficiënte en toekomstgerichte aankoopstrategie.
Wat ga je doen?
- Verantwoordelijk voor het aankoopproces van verpakkingen en inbound logistiek (road, binnenvaart & containers).
- Onderhouden van leverancierscontacten en onderhandelen van prijzen.
- Bewaken van het overzicht van gemaakte prijsafspraken.
- Proactief afstemmen met interne diensten om noden in kaart te brengen en de beste marktoplossingen te selecteren.
- Aanbrengen van nieuwe ideeën ter verbetering van processen en producten.
- Opvolgen van stocks en zorgen dat goederen tijdig binnenkomen.
- Controleren dat transporten correct worden uitgevoerd.
- Oplossingsgericht meedenken over nieuwe materiaalnoden binnen een sterk groeiende organisatie.
- Rapporteren aan de Aankoopdirecteur.
Jouw profiel
Wie zoeken wij in deze functie als Aankoper?
- Een masterdiploma in een economische of logistieke richting is een must
- Je kan vlot werken met MS Office, met sterke kennis van Excel; ervaring met Business Central is een plus.
- Je kan prijsvragen opstellen, analyseren en presenteren.
- Je kan professioneel communiceren in Nederlands, Frans en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.
- Je beschikt over sterke onderhandelingsvaardigheden en werkt zowel zelfstandig als in team.
Aanbod
Waar kan je als Aankoper op rekenen?
- Een uitdagende en verantwoordelijke functie binnen een klein, hecht team.
- Een ambitieus Belgisch familiebedrijf waar innovatie, groei, duurzaamheid en werkzekerheid centraal staan.
- Een voltijdse functie (40u/week) met een competitief loon en extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques, groeps- en hospitalisatieverzekering en een bedrijfswagen.
- Een flexibel keuzepakket (flexplan) waarmee je een deel van het brutoloon kan omzetten in voordelen zoals extra verlofdagen, fietsleasing, bijdrage 3e pensioenpijler, aankoop van multimedia, enz.